BEOGRAD -
Najveći izazovi za kompanije van IT industrije u prethodne dve godine bili su privlačenje kandidata i zadržavanje zaposlenih, ali i visoka fluktuacija zaposlenih i njihova motivacija, pokazalo je istraživanja Puls HR zajednice, koje je sproveo specijalizovani portal za zapošljavanje Infostud.
Rezultati istraživanja u pogledu tzv. specifičnih industrija pokazuju da su najveći izazovi u proizvodnji bili privlačenje kadrova, što je istaklo 73 odsto ispitanika.
U auto industriji su najpristuniji bili organizacioni izazovi, što je čak 33 odsto ispitanika naglasilo kao najveći problem.(kraj) vip/kt/dj
.png "Trka zatvara saobraćaj")
.png "Preventivni pregledi muškaraca")
